tag:blogger.com,1999:blog-5417833083680966176.post9124968684269215612..comments2023-07-04T12:32:23.722+02:00Comments on ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΕΙΣ ΑΝΑΖΗΤΗΣΕΙΣ ΑΠΟΚΑΛΥΨΕΙΣ: ΔΙΚΑΣΤΙΚΗ ΕΡΕΥΝΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΣΥΜΒΑΣΗ - ΠΡΟΚΛΗΣΗ 1.000.000 ΕΥΡΩ ΤΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΠΥΡΓΟΥ ΜΕ ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΦΥΛΑΞΗΣ ΜΑΚΗΣ ΝΟΔΑΡΟΣhttp://www.blogger.com/profile/16211635166559509182noreply@blogger.comBlogger1125tag:blogger.com,1999:blog-5417833083680966176.post-62165739157365836632012-09-25T07:47:36.009+02:002012-09-25T07:47:36.009+02:00Μάκη,
Η διοίκηση είχε το δικαίωμα κατά την υπογρα...Μάκη,<br /><br />Η διοίκηση είχε το δικαίωμα κατά την υπογραφή της σύμβασης να μειώσει το προσωπικό φύλαξης, όπως είχε γίνει ήδη μέχρι την υπογραφή. Δηλαδή μέχρι να υπογραφεί η σύμβαση, η προηγούμενη διοίκηση του νοσοκομείου<br />είχε ήδη μειώσει κατά πολύ τον αριθμό των security. Ωστόσο, η νέα διοίκηση κρυβόμενη πίσω από την προκήρυξη, υπέγραψε τη σύμβαση χωρίς να μειώσει τον αριθμό των security, παρότι είχε αυτή τη δυνατότητα.<br />Και κάτι ακόμα:<br />Αν δεις τις προσφορές των εταιρειών για τη φύλαξη και την καθαριότητα θα γελάσεις:<br />Επειδή ο νόμος τους επιβάλει να αμοίβουν θεωρητικά το προσωπικό με βάση τη συλλογική σύμβαση εργασίας (πάνω από 1000 ευρώ καθαρά), στις προσφορές τους οι υποψήφιοι βάζουν εταιρικό κέρδος (ετήσιο) το συγκλονιστικό ποσό των 20-30 ευρώ.<br />Στη συνέχεια όταν πάρουν το διαγωνισμό, αντί να πληρώνουν το προσωπικό με βάση τη συλλογική σύμβαση εργασίας, τους πληρώνουν με τα μισά ή λιγότερο και τα υπόλοιπα τα παίρνουν αυτοί. Η επιθεώρηση εργασίας φυσικά κοιμάται τον ύπνο του δικαίου.Anonymousnoreply@blogger.com